Coordinateur(trice) BAFA/D et enfance-jeunesse

Nom de la structure / association

Présentation de la structure

Poste basé à Grand-Champ au siège de la fédération régionale avec des déplacements sur toute la région = Permis B indispensable

35 heures/semaine

Disponibilité en week-ends (6 à 10 week-ends / an) et certaines soirées.

Rémunération selon accord conventionnel Familles Rurales à l’échelon chargé de mission (Coeff 416 – 2146,56 Brut/mensuel).

Prise de fonction au 1^er février 2023.

Les candidatures sont à adresser avant le 13 janvier 2023

Lettre de motivation + CV à envoyer à l’attention de Mme la Présidente,

par mail : fr.bretagne@famillesrurales.org

Description des missions

La formation BAFA et BAFD :

• Identification des besoins de formation en lien avec les fédérations départementales
• Planification et budgétisation des formations annuelles
• Suivi administratif des formations
• Organisation pédagogique et évaluation des formations en lien avec les délégués des formateurs BAFA et BAFD
• Elaboration des outils pédagogiques de formation et achats de matériels
• Suivi de l’équipe de formateurs en lien avec les délégués et mise en place de la formation des formateurs
• Encadrement de stages
• Développement et suivi de la communication BAFA-BAFD
• Suivi de l’actualité et propositions de pistes de travail en lien avec l’évolution règlementaire, économique et sociale
• Travail en lien avec le réseau national
• Représentation et partenariat

Coordination et mise en réseau enfance / jeunesse :

• Accompagnement des fédérations départementales dans les projets collectifs ou individuels des fédérations
• Impulsion et coordination de dynamique collective

Formations continue des salariés et des bénévoles :

• Organisation de certaines formations en lien avec les compétences du poste
• Intervention ponctuelle en tant que formateur sur des formations de salariés et bénévoles
   

Compétences attendues

Diplôme et formation : 
Formation supérieur de niveau 5 ou 6 
 

Compétences et exigences : 

• Compétences relationnelles et de communication
• Aptitude à travailler en équipe et à l’animation de groupe
• Capacité à animer des réunions
• Maîtrise de la communication écrite et orale
• Bonne connaissance du fonctionnement associatif et de la règlementation ACM
• Maîtrise de l’outil informatique
• Permis B indispensable