Un(e) conseiller(e) formation

Nom de la structure / association

Présentation de la structure

Conditions :

• Poste basé à Grand-Champ au siège de la fédération régionale avec des déplacements sur toute la région. Permis B indispensable
• 17,5 heures
• Possibilité de quelques réunions en soirée et/ou samedi
• Rémunération selon accord conventionnel Familles Rurales coefficient : 389 (1004 euros brut) avec possibilité de reprise de l’ancienneté

Les candidatures sont à adresser avant le 03 juin 2022

Entretien de recrutement le 23 Juin 2022

Lettre de motivation + CV à envoyer à l’attention de Mme la présidente :

fr.bretagne@famillesrurales.org

Familles rurales Bretagne

Description des missions

Le poste s'articule autour des missions suivantes :

• Faire valoir les enjeux de la formation auprès des bénévoles et des salariés
• Contribuer au déploiement régional de la politique formation définie au niveau du conseil d’administration de la fédération régionale en lien avec les fédérations départementales et les associations locales : identifier les besoins, accompagner les plans de formation,
• Assurer la mise en oeuvre opérationnelle et le suivi des actions de formation
• Etre garant de la bonne gestion administrative des sessions de formation
• Participer à l'élaboration, à la mise en oeuvre des formations et à l’évaluation pédagogique des formations
• Veiller au respect des obligations légales et à la démarche Qualiopi
• Assurer le lien avec l’OPCO pour le réseau régional et élaborer ou participer au montage des dossiers de financement
• Promouvoir l'utilisation de nouvelles ressources formatives et éducatives (MOOC, FOAD, etc.)
• Etre garant-e de la mise en performance économique et organisationnelle de l'activité formation régionale,

Compétences attendues

Compétences :

• Vous disposez d'une expérience sur un poste similaire, idéalement dans le secteur associatif et/ou vous avez travaillé au sein d'un organisme de formation.
• Vous avez le sens du détail et êtes rigoureux-se.
• Vous avez à coeur la satisfaction de vos interlocuteurs internes et externes.
• Vous êtes également curieux-se et savez aller chercher de l'information.
• Compétences relationnelles et de communication
• Force de propositions

Diplôme et formation :

Formation supérieur de niveau II minimum en lien avec les missions